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営業時間:
8:00~17:00
技術と情熱で未来を創る
1. 会社概要
- 安定した収入基盤を提供し、未経験者も安心してキャリアをスタートできる環境。
- 多様な金属加工を手がけ、スピーディーな納品で顧客からの信頼を獲得。
- 社員のスキルアップを支援し、フォークリフトなどの資格取得にも力を入れています。
- 親切な先輩がいるので、未経験者でも安心して業務を学ぶことができます。
- 多国籍のスタッフが在籍し、職場での交流を楽しむことができるオープンな環境。
有限会社水野鉄工所は、熊谷市に根ざした製造業の会社です。60年以上の歴史を持ち、航空機部品や原子力部品など多種多様な金属加工を行っています。当社では、技術の向上とともに、社員一人ひとりの成長を大切にし、共に成し遂げる喜びを最優先に考えています。

2. 熊谷に根ざす理由
地域に根ざし、共に成長する企業
-
Point 01
地域密着の事業展開有限会社水野鉄工所では熊谷地域に根ざした製造業を営み、地域の発展に貢献しています。地元企業との連携を強めながら、地域経済の活性化に向けた取り組みを行っており、工場見学会などを通じて地域の学生や子供たちにものづくりの楽しさを伝えています。 -
Point 02
雇用創出と人材育成当社は地域住民の雇用創出に努めており、未経験者を積極的に採用し、丁寧な指導を通じてキャリアを育成しています。地域の方々が安定した職を得られることで、地域社会が共に成長することを目指しています。 -
Point 03
環境への配慮と持続可能性熊谷市内における製造活動では、環境への配慮を大切にしており、持続可能な製品作りを心がけています。地元資源を活用しながら、地域の自然環境を守るための取り組みを実施し、次世代に美しい地域を残すための責任を果たしています。
3. 働きやすい環境
また、職場内においては、アットホームな雰囲気を大切にしており、社員同士がコミュニケーションをとりやすい環境を整えています。新しい仲間を迎え入れるためのオリエンテーションや定期的な交流イベントを実施することで、チームとしての一体感を育み、業務に対する意欲を高めています。
福利厚生も充実しており、社会保険完備はもちろんのこと、資格取得支援制度を設けています。これにより、社員はフォークリフトやその他の業務に関連した資格を取得するためのサポートを受けることができ、キャリアアップを図ることができます。
さらに、健康を促進するための取り組みとして、定期的な健康診断や、リフレッシュ休暇の制度も整えています。社員一人ひとりの健康と安全を守ることで、安心して長く働ける環境を提供することを目指しています。
このように、有限会社水野鉄工所では、働く環境や福利厚生の充実を図ることで、社員が安心して働き、共に成長することができるよう努めています。皆さまのご応募を心よりお待ちしております。

4. 未経験からのスタート
有限会社水野鉄工所では、未経験者でも安心して働けるよう、手厚いサポート体制を整えています。まず、職場の先輩が親切に指導し、技術や業務に必要な知識をしっかりと身に付けることができる環境を提供しています。現場では実践的な研修を通じて、自信を持って業務に取り組んでいただけるよう、個々のペースに合わせた指導を心がけています。
また、入社後すぐに行える簡単な業務からスタートすることができ、無理なくスキルを身に付けていくことが可能です。工場内のチームは互いに協力し合い、理解し合える関係を築いており、困った時にはすぐに相談できる雰囲気があります。こうしたオープンなコミュニケーション環境は、未経験者が新たなキャリアを始める際の安心感を提供しています。
さらに、外国人スタッフも在籍しており、多文化共生の中でさまざまな視点から学ぶ機会が増えています。異なるバックグラウンドを持つ仲間との交流は、自身の成長につながるだけでなく、職場全体が明るく活気に満ちた雰囲気を保つ要因となっています。
当社では、業務に必要な資格取得支援も行っており、フォークリフトやその他の技能に関するトレーニングを通じてキャリアアップを目指すことができます。このように、未経験者の方々が不安なく安心して働ける環境を整えており、あなたの成長を全力でサポートいたします。共に成し遂げる喜びを感じながら、一緒に新たな未来を作り上げていきましょう。
また、入社後すぐに行える簡単な業務からスタートすることができ、無理なくスキルを身に付けていくことが可能です。工場内のチームは互いに協力し合い、理解し合える関係を築いており、困った時にはすぐに相談できる雰囲気があります。こうしたオープンなコミュニケーション環境は、未経験者が新たなキャリアを始める際の安心感を提供しています。
さらに、外国人スタッフも在籍しており、多文化共生の中でさまざまな視点から学ぶ機会が増えています。異なるバックグラウンドを持つ仲間との交流は、自身の成長につながるだけでなく、職場全体が明るく活気に満ちた雰囲気を保つ要因となっています。
当社では、業務に必要な資格取得支援も行っており、フォークリフトやその他の技能に関するトレーニングを通じてキャリアアップを目指すことができます。このように、未経験者の方々が不安なく安心して働ける環境を整えており、あなたの成長を全力でサポートいたします。共に成し遂げる喜びを感じながら、一緒に新たな未来を作り上げていきましょう。
5. チームワークを大切に
有限会社水野鉄工所では、社員同士の良好なコミュニケーションを大切にしています。私たちの職場では、互いに助け合い、共通の目標に向かって協力して取り組む文化が根付いています。日々の業務において、チームワークを重視し、各々の意見やアイデアを尊重し合う姿勢が、職場の雰囲気を明るくし、モチベーションを高めています。
私たちは、業務を効率的に進めるために、定期的なミーティングやアウトドアイベントを設けています。これによって、職場の仲間との関係を深めると同時に、フィードバックを行うことで改善点を見つけ出し、業務の質を向上させることができます。また、日常のコミュニケーションも大切にし、業務中に意見を交わすことで、自然と信頼関係が築かれていきます。
さらに、異なる職種のスタッフとの交流が業務に新たな視点をもたらすこともあります。製造業においては、各スタッフが自分の役割を持ちながらも、他の職種との連携が不可欠です。有限会社水野鉄工所では、職種を超えたチームビルディングを通じて、仲間との結束を強化し、共に成し遂げる喜びを味わうことができる環境を整えています。
私たちの企業文化は、共に達成感を味わうための基盤となり、社員一人一人が自分の成長を実感しながら、仲間とともに成し遂げる喜びを大切にしています。このような豊かなコミュニケーションの中で、未経験から中堅の方まで、すべての社員が安心して働ける環境づくりに努めています。
私たちは、業務を効率的に進めるために、定期的なミーティングやアウトドアイベントを設けています。これによって、職場の仲間との関係を深めると同時に、フィードバックを行うことで改善点を見つけ出し、業務の質を向上させることができます。また、日常のコミュニケーションも大切にし、業務中に意見を交わすことで、自然と信頼関係が築かれていきます。
さらに、異なる職種のスタッフとの交流が業務に新たな視点をもたらすこともあります。製造業においては、各スタッフが自分の役割を持ちながらも、他の職種との連携が不可欠です。有限会社水野鉄工所では、職種を超えたチームビルディングを通じて、仲間との結束を強化し、共に成し遂げる喜びを味わうことができる環境を整えています。
私たちの企業文化は、共に達成感を味わうための基盤となり、社員一人一人が自分の成長を実感しながら、仲間とともに成し遂げる喜びを大切にしています。このような豊かなコミュニケーションの中で、未経験から中堅の方まで、すべての社員が安心して働ける環境づくりに努めています。

6. スキルアップの機会
有限会社水野鉄工所では、社員一人ひとりが自分の成長を実感しながら働けるよう、資格取得支援やキャリア形成のための具体的なプログラムを用意しています。特に、ものづくりに必要な技術を身につけるための支援を重点的に行っており、業務に必要な資格取得をサポートするために、必要な講習や教材を提供しています。
例えば、フォークリフトの資格を取得できる講習に参加する機会を設けており、これにより作業の幅を広げることができます。また、他にも金属加工に関連する各種資格に関しても情報提供や費用補助を行い、社員が持つスキルを最大限に活かせるようにしています。これにより、社員は業務の効率化を図ると同時に、自己成長を実感することが可能となっています。
さらに、当社では技術研修や勉強会も定期的に実施しており、社員同士で知識や技術を共有することで、より高いレベルのスキルを習得することができます。これらの活動は、社員のキャリア形成にとって重要な要素です。未経験からスタートした社員も、先輩社員のサポートの元、自信を持ってキャリアを築いていけるような環境を整えています。
このように、有限会社水野鉄工所では、社員の成長を促すためのサポートを惜しまず、共に成し遂げる喜びを感じながら、キャリアを形成していくことができる企業文化を大切にしています。私たちは、全員が技術を磨き、成果を出すことで、会社全体が成長し続けることを目指しています。
例えば、フォークリフトの資格を取得できる講習に参加する機会を設けており、これにより作業の幅を広げることができます。また、他にも金属加工に関連する各種資格に関しても情報提供や費用補助を行い、社員が持つスキルを最大限に活かせるようにしています。これにより、社員は業務の効率化を図ると同時に、自己成長を実感することが可能となっています。
さらに、当社では技術研修や勉強会も定期的に実施しており、社員同士で知識や技術を共有することで、より高いレベルのスキルを習得することができます。これらの活動は、社員のキャリア形成にとって重要な要素です。未経験からスタートした社員も、先輩社員のサポートの元、自信を持ってキャリアを築いていけるような環境を整えています。
このように、有限会社水野鉄工所では、社員の成長を促すためのサポートを惜しまず、共に成し遂げる喜びを感じながら、キャリアを形成していくことができる企業文化を大切にしています。私たちは、全員が技術を磨き、成果を出すことで、会社全体が成長し続けることを目指しています。
7. お問い合わせ・応募
当社に興味を持たれた方からのお問い合わせや応募をお待ちしております。有限会社水野鉄工所では、ご応募にあたっての具体的な手続きや連絡方法を明確にご案内しますので、安心してご連絡ください。お問い合わせは電話またはメールのいずれかでお受けいたします。電話でのお問い合わせは048-536-0679までお願いいたします。直接お話しできる機会を大変楽しみにしております。
また、メールでのご連絡をご希望の方は、info@mizuno-tk.com宛にご連絡ください。どのような内容でも構いませんので、質問や相談がある方はお気軽にお送りください。できるだけ早くお返事をさせていただきます。
さらに、よりスムーズにご応募いただくために、ぜひ当社のホームページもご覧ください。相互理解を深めるための情報が多数掲載されています。新たなキャリアをスタートするための一歩を、私たちと共に踏み出してみませんか?当社の仲間となることを心よりお待ちしております。
また、メールでのご連絡をご希望の方は、info@mizuno-tk.com宛にご連絡ください。どのような内容でも構いませんので、質問や相談がある方はお気軽にお送りください。できるだけ早くお返事をさせていただきます。
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